Jak powstaje finansowana część emerytury – obliczanie i podwyższenie, lokowanie i zarządzanie

Treść artykułów

• Jaka jest finansowana część emerytury
• Finansowane prawo emerytalne
• W którym roku to się zaczęło
• Różnica między kapitałową częścią emerytury a ubezpieczeniem
• Jak powstaje
• Obliczanie emerytury kapitałowej
• Jak znaleźć kwotę oszczędności
• Przez internet
• W funduszu emerytalnym
• Za pośrednictwem pracodawcy
• Wypłata części kapitałowej emerytury
• Kto może dostać
• Kiedy mogę dostać
• Jak wyprzedzić harmonogram
• Zwrot części kapitałowej emerytury
• Zarządzanie funduszami emerytalnymi
• Co zwiększa kapitał emerytalny
• Jak wybrać niepaństwowy fundusz emerytalny dla części kapitałowej
• Jak przenieść sfinansowaną część emerytury
• Jak korzystać ze sfinansowanej części emerytury

Przed reformą w Rosji istniał dystrybucyjny system emerytalny – składki, które pracodawcy potrącali z wynagrodzenia pracownika, były wysyłane do RF PF, a stamtąd na pokrycie składek ubezpieczeniowych innych obywateli. Po reformie emeryt jest obliczany na podstawie wysokości składek ubezpieczeniowych, a finansowana część emerytury jest obliczana osobno, co bezpośrednio zależy od wysokości składek opłacanych z wynagrodzenia.

Jaka jest finansowana część emerytury

Możesz polegać na świadczeniach z ubezpieczenia emerytalnego tylko wtedy, gdy masz pełne doświadczenie zawodowe, w przeciwnym razie obywatele otrzymają świadczenia społeczne ustalone przez państwo. Czym jest emerytura kapitałowa dla ubezpieczonego? Wraz z reformą systemu ubezpieczeniowego emeryci uzyskali prawo do zwiększenia kwoty rozliczeń międzyokresowych (emerytalnych lub socjalnych) z powodu przeniesienia części opłaconych składek na indywidualne konta pracowników najemnych.

Zgromadzone środki należą do konkretnej osoby, nie są przekierowywane na płatności na rzecz innych emerytów i zostaną zagwarantowane, że zostaną wypłacone posiadaczowi rachunku po osiągnięciu wieku emerytalnego, nawet w przypadku braku wymaganego okresu ubezpieczenia. Składki pracodawcy, które są przechowywane na koncie osobistym obywatela, nazywane są – finansowaną częścią emerytury.

Finansowane prawo emerytalne

Normatywna regulacja jest przeprowadzana przez prawo:

1. „O emeryturach kapitałowych”. Został przyjęty 28 grudnia 2013 r., Zmiany zostały wprowadzone 23.05.2016 r.
2. „W sprawie zmiany niektórych aktów ustawodawczych Federacji Rosyjskiej dotyczących obowiązkowego ubezpieczenia emerytalnego w odniesieniu do prawa wyboru opcji ubezpieczenia emerytalnego przez osoby ubezpieczone” z dnia 4.12.2013 r..

W którym roku to się zaczęło

Finansowana część emerytury zaczęła powstawać po przypisaniu numeru konta osobistego wszystkim obywatelom. W latach 2002–2004 część składek opłacanych przez pracodawcę trafia do Kumulacyjnego Funduszu Emerytalnego i rozliczana jest na kontach osobistych pracowników najemnych. Od 2016 r. Prawo do dalszej akumulacji przysługuje jedynie obywatelom urodzonym w 1967 r. I młodszym.

Byli zobowiązani do podjęcia decyzji i ogłoszenia decyzji o wyborze systemu dystrybucji składek ubezpieczeniowych do końca 2015 roku. Dla tych, którzy rozpoczęli pracę, czas na wybór systemu dystrybucji składek ubezpieczeniowych wynosi 5 lat lub do momentu ukończenia przez pracownika 23 lat. Dla cichych ludzi, którzy nie napisali wyciągu, automatycznie wszystkie 22 procent składek zostanie przeznaczone na wypłaty ubezpieczenia.

Różnica między kapitałową częścią emerytury a ubezpieczeniem

Wadą tworzenia oszczędności jest to, że w przypadku tych funduszy nie ma możliwości indeksowania do inflacji – część ubezpieczeniowa jest indeksowana co roku. Istnieją pozytywne różnice między tego rodzaju płatnościami:

1. Cała kwota oszczędności jest wypłacana po wystąpieniu zdarzenia ubezpieczeniowego, nawet w przypadku braku obowiązkowego stażu pracy.
2. Możliwość otrzymania dochodu – zwiększ kwotę składek płaconych przez inwestowanie.
3. Zapewnione jest prawo do dziedziczenia emerytury kapitałowej zmarłego.

Jak powstaje

Ustawodawstwo przewiduje następujące źródła w celu akumulacji:

1. Obowiązkowe składki emerytalne. Obejmują one środki skoncentrowane na koncie osobistym pracowników na lata 2002-2004, a także podział składek wpłacanych przez pracodawcę po reformie emerytalnej z 2013 r. Zgodnie z przyjętym prawem 16% odlicza się na wypłaty ubezpieczenia. Taryfa finansowania płatności finansowanych wynosi 6%. Od 2014 r. Wprowadzono moratorium na tworzenie oszczędności: z powodu braku środków w budżecie państwa cała wpłacana składka trafia na wypłaty ubezpieczenia. Przelewy z funduszy mrożonych przedłużone na 2024 rok.
2. Dobrowolne składki są dostarczane dla wszystkich kategorii obywateli.
3. Środki z funduszu emerytalnego współfinansującego. Od 2008 r. Do 5 listopada 2015 r. Osoby, które zdeponowały na swoich rachunkach osobistych od 2 000 do 12 000 rubli, otrzymały 2-krotny wzrost oszczędności. W przypadku obywateli, którzy osiągnęli wiek emerytalny i nie złożyli wniosku o obliczenie wysokości emerytury, kwota zdeponowanych pieniędzy zwiększa się czterokrotnie.
4. Fundusze kapitału macierzyńskiego można uzupełnić na koncie osobistym w przypadku napisania oświadczenia ubezpieczonego.

Obliczanie emerytury kapitałowej

Od stycznia 2015 r. Zmieniają się podejścia i procedura obliczania płatności emerytalnych:

1. Metoda obliczania części ubezpieczeniowej opiera się na rozliczaniu rocznych punktów emerytalnych, których wartość zależy od poziomu zarobków.
2. Poprzednią koncepcję wielkości bazowej we wzorze obliczeniowym zastępuje stały wskaźnik, który jest zatwierdzany przez rząd i reprezentuje minimalny poziom płatności emerytalnych gwarantowany przez państwo z obowiązkowym doświadczeniem ubezpieczeniowym.
3. Zwiększenie kwoty naliczonych świadczeń emerytalnych jest możliwe dzięki akumulacji punktów ubezpieczeniowych i zastosowaniu współczynnika emerytalnego, który wzrasta wraz ze wzrostem wieku emerytalnego.

Od tego czasu finansowana część emerytury jest przyznawana jako niezależna forma i jest obliczana osobno. Wymienione składki są rejestrowane w wartościach pieniężnych i są w pełni wypłacane obywatelom po osiągnięciu wieku emerytalnego lub przy przyznawaniu świadczeń społecznych beneficjentom. Wielkość miesięcznych płatności na rzecz obywateli określa się dzieląc całkowitą kwotę zgromadzonych środków przez liczbę oczekiwanych miesięcy otrzymania opłat.

W 2024 r. Do obliczeń wykorzystuje się zatwierdzoną wartość – 240 (czas przeżycia po przejściu na emeryturę wynosi 20 lat). Po osiągnięciu zasłużonego odpoczynku w wieku starszym niż ustanowiony przez prawo kwota płatności wzrasta ze względu na zmniejszenie liczby miesięcy. Po odwołaniu wszystkie środki skoncentrowane na koncie osobistym są uwzględniane w obliczeniach:

• ubezpieczenie i dobrowolne składki;
• fundusze kapitału macierzyńskiego;
• wzrost uzyskany w ramach programu współfinansowania;
• dochód z inwestowania oszczędności.

Jak znaleźć kwotę oszczędności

Jeśli masz umowę z NPF Sberbank, możesz uzyskać informacje o wysokości oszczędności na stronie internetowej organizacji. Aby to zrobić, wprowadź dane paszportowe i przejdź do swojego konta osobistego. Aby uzyskać informacje o statusie konta, możesz skorzystać z usług banku – partnera NPF. Aby to zrobić, musisz:

• przedstawić paszport i numer konta osobistego;
• wypełnić podanie;
• dostać wyciąg z konta.

Przez internet

Informacje na temat wielkości oszczędności można uzyskać na stronie internetowej FIU. Aby to zrobić, na koncie osobistym portalu usług publicznych musisz

• przejść rejestrację: wypełnić dostarczony formularz;
• potwierdzić rejestrację za pomocą otrzymanego kodu;
• czekać na dostęp do konta;
• Zaloguj sie
• aktywuj sekcję Usługi elektroniczne;
• wybierz pozycję funduszu emerytalnego;
• znaleźć interesujące dane.

W funduszu emerytalnym

Informacje na temat stanu konta osobistego można uzyskać w PF w miejscu zamieszkania lub w niepaństwowym funduszu emerytalnym, z którym zawarto umowę dotyczącą inwestowania składek. Aby to zrobić, musisz:

• przedstawić pracownikowi paszport i numer ubezpieczenia;
• napisać podanie;
• poczekaj 10-15 minut i uzyskaj certyfikat kwoty zgromadzonych środków.

Za pośrednictwem pracodawcy

Jak znaleźć finansowaną część emerytury dla pracownika najemnego? Dostęp do danych ubezpieczonego zapewnia pracodawca, który dokonuje potrącenia składek. Konieczne jest złożenie wniosku o informacje do działu księgowości przedsiębiorstwa i:

• przedstawić paszport i numer konta osobistego;
• napisać lub złożyć oświadczenie ustne w sprawie wydania informacji;
• dostać wyciąg.

Wypłata części kapitałowej emerytury

Po złożeniu wniosku o wypłatę ubezpieczonemu naliczane będą miesięczne rozliczenia międzyokresowe. Aby otrzymać fundusze, zapewniono kilka programów:

1. Płatność ryczałtowa. Emisja wszystkich akumulacji odbywa się w jednej kwocie.
2. Pilne. Czas trwania płatności jest ustalany przez posiadacza rachunku, ale nie może być krótszy niż 10 lat.
3. Trwający całe życie. Płatności są dokonywane co miesiąc.

Kto może dostać

Prawo do otrzymania zgromadzonych środków jest przewidziane prawem dla kategorii obywateli, którzy jednocześnie spełnili warunki:

• ubezpieczeni byli zatrudnieni, a dla nich pracodawca z wynagrodzenia przekazał składki ubezpieczeniowe do funduszu emerytalnego;
• zdarzenie ubezpieczeniowe miało miejsce;
• w momencie ubiegania się o emeryturę na twoim koncie osobistym jest saldo.

Kiedy mogę dostać

Czas, w którym ubezpieczeni obywatele mogą ubiegać się o rozliczenia międzyokresowe, nie jest regulowany przez prawo, a terminy otrzymywania (cesji) płatności wynoszą:

• następna data po dniu złożenia wniosku i pakietu dokumentów.
• termin następujący po dniu zwolnienia, jeżeli wniosek zostanie napisany w ciągu 30 dni po ustaniu stosunku pracy u pracodawcy.

Jak wyprzedzić harmonogram

Przed osiągnięciem wieku ubezpieczenia emerytura z tytułu wcześniejszej emerytury może zostać wydana przy okazji inwalidztwa. Wcześniejszy odbiór jest możliwy po śmierci ubezpieczonego. Cesjonariusze mogą otrzymywać kumulacje zmarłych – osób wskazanych we wniosku do funduszu emerytalnego. W przypadku braku takiego dokumentu spadkobiercy – bliscy krewni mają prawo do otrzymania, jeśli złożą wniosek w ciągu 6 miesięcy od daty śmierci.

Zwrot części kapitałowej emerytury

Kto może otrzymywać finansowaną część emerytury na raz zgodnie z prawem? Takie płatności są przewidziane dla:

1. Dla osób otrzymujących świadczenia z tytułu inwalidztwa, utratę żywiciela rodziny lub świadczenia z zabezpieczenia społecznego (które po osiągnięciu wieku emerytalnego nie mają wystarczającego doświadczenia zawodowego lub punktów emerytalnych)
2. Dla obywateli, dla których obliczona kwota skumulowanych opłat wynosi 5% lub mniej wielkości płatności pracy.

Zarządzanie funduszami emerytalnymi

Zgodnie z przepisami ubezpieczony ma prawo do samodzielnego zarządzania oszczędnościami. Jeśli zdecydujesz się stworzyć oszczędności, musisz napisać do FIU oświadczenie i wybrać jedną z opcji:

• spółka zarządzająca (Wielka Brytania) posiadająca umowę z PF;
• portfel inwestycyjny spółki zarządzającej państwem (GUK) – Vnesheconombank;
• prywatny fundusz emerytalny (NPF).

Co zwiększa kapitał emerytalny

W okresie zatrudnienia wysokość akumulacji emerytury ubezpieczonego może przekraczać kwotę przekazywanych środków z powodu inwestycji przewidzianych przez prawo. Składki są wykorzystywane przez firmy do finansowania gospodarki – umieszczone w obligacjach rządowych lub akcjach rosyjskich przedsiębiorstw i przynoszą zysk ich właścicielom.

Jak wybrać niepaństwowy fundusz emerytalny dla części kapitałowej

Wybierając jedną z opcji: UK lub GUK, ubezpieczony pozostaje zarejestrowany w funduszu emerytalnym, a wybrana firma zyskuje prawo do zarządzania oszczędnościami na giełdzie. Wysoki procent zysku można uzyskać poprzez zawarcie umowy z prywatnym funduszem emerytalnym. W przypadku tej opcji inwestycyjnej rachunkowość składek i dochodów z inwestycji prowadzona jest przez spółkę zarządzającą NPF. Następujące czynniki mogą świadczyć o wyborze firmy:

• znaczny czas trwania jego działalności;
• duża liczba ubezpieczonych wybierających firmę;
• stabilne wyniki finansowe;
• pozytywne recenzje klientów;
• pierwsze pozycje w rankingu według niezależnych agencji.

Jak przenieść sfinansowaną część emerytury

Ubezpieczony ma możliwość przeniesienia z jednego funduszu do drugiego. Decydując się na przeniesienie do NPF lub Wielkiej Brytanii, musisz odwiedzić biuro wybranej firmy z paszportem i kartą SNILS, zawrzeć umowę, a następnie napisać oświadczenie o przekazaniu funduszy oszczędnościowych do funduszu emerytalnego. W przypadku przejścia na GUK musisz złożyć wniosek do PF. Decyzja o przeniesieniu zapadnie w przyszłym roku do 31 marca.

Ubezpieczeni mogą skorzystać z możliwości corocznego przenoszenia. Bez strat możesz poprosić o transfer środków raz na pięć lat. Spółki zarządzające zastrzegają sobie prawo do niepłacenia dochodu, jeżeli taka zasada zostanie naruszona. W przypadku, gdy pieniądze zostaną przekazane firmie w okresie przynoszącym straty, możesz uzyskać oszczędności w kwocie mniejszej niż wartość nominalna.

Jak korzystać ze sfinansowanej części emerytury

Zgodnie z przepisami ubezpieczonemu przysługują trzy opcje korzystania ze składek:

1. Odrzuć składki oszczędnościowe, aby zwiększyć składki ubezpieczeniowe. Dzięki tej metodzie liczba punktów emerytalnych wzrośnie. Tylko w przypadku obowiązkowego stażu pracy po osiągnięciu wieku emerytalnego można liczyć na zwiększenie całkowitej kwoty naliczonych ubezpieczeń.
2. Formuj akumulacje, wykorzystuj je do inwestycji za pośrednictwem NPF – w ten sposób państwo zapewnia ubezpieczonym możliwość osiągnięcia zysku nie z własnych wolnych środków, ale z obowiązkowych składek. Czasami zwrot z takich inwestycji przekracza oprocentowanie depozytów bankowych.
3. Inwestuj fundusze z udziałem GUK lub AC. W przypadku braku zaufania do struktur niepaństwowych można skorzystać z usług firm, których działalność jest ściśle kontrolowana przez państwo. Rentowność przy takim lokowaniu jest niższa niż przy inwestowaniu za pośrednictwem NPF. Często procent zysku z takich inwestycji jest równy stopie inflacji.

W przypadku obywateli decydujących o sposobie zarządzania składkami finansowanymi należy wziąć pod uwagę następujące niuanse:

1. Prawo do przeniesienia do formowania płatności finansowanych przyznaje się raz.
2. Czas i liczba przejść do naliczenia tylko części ubezpieczeniowej nie są regulowane.